Правовые вопросы

Постановлением Кабинета Министров Украины от 23.12.2022 №1423 действие карантина и всех мер, направленных против COVID-19, продлено и предварительно до 30.04.2023 г., а в настоящее время Постановлением Кабинета Министров Украины от 25.04.2023 №383 Правительством изменено дату с 30 апреля 2023 года» на «30 июня 2023 года».

Потерять работу – настоящее испытание, даже если это происходит частично, по причине остановки или сокращения производственной деятельности, ведь это приводит к потере части дохода работника. Государство готово помочь в таких случаях, но не всем.

Силу фронта обеспечивает надежный тыл. Чтобы предприятия не прекратили свою работу, законом предусмотрено бронирование части военнообязанных работников. Кого оставить, кого отпустить – вопрос не из легких.

С начала года в Украине действует новый Порядок организации и ведения воинского учета. Он предусматривает четкие требования к предприятию, а также определенные гарантии для его работников, вставших на учет.

С начала войны увеличилось количество травм на рабочем месте, в частности, среди медиков и фармацевтов. Следовательно, расследования таких случаев требуют «дебюрократизации», которую они не прошли в мирное время. Правительство внесло изменения в Порядок расследования.

Случаи, когда в коллективе кто-то кого-то невзлюбил и постоянно «достает» на работе, случались всегда, но долго были безнаказанными. Сейчас законодательство предусматривает наказание за безосновательные притеснения работника как со стороны коллег, так и руководства.

В последнее время появилось немало законодательных инициатив по усилению контроля за назначением и отпуском лекарственных средств, поэтому и ответственность за нарушение соответствующих норм возрастает.

В период действия военного положения отпуск без сохранения заработной платы позволяет сохранять право вернуться к работе на свою должность лицам, которые вынуждены временно изменить место жительства или не могут работать по семейным обстоятельствам. Но пользуясь таким правом, они должны знать, что могут потерять и как этого не допустить.