В Минздраве разъяснили, в каком случае медсестры, работающие в учебных заведениях, могут получать 13,5 тысячи гривен

Как поясняют в Минздраве, на медицинских сестер будет распространяться действие Постановления Кабмина в том случае, если учреждение образования, в штате которого они работают, имеет соответствующую лицензию на ведение хозяйственной деятельности по медицинской практике, а медицинское обслуживание внесено в основные виды деятельности. Такое учреждение имеет статус здравоохранения.

Заместитель министра здравоохранения Алексей Яременко рассказал, что согласно принятому Правительством постановлению от 12 января, повышение зарплат предусмотрено медработникам государственных и коммунальных медучреждений. Поэтому, если учебное заведение относится к коммунальной или государственной форме собственности, и имеет соответствующую лицензию, а в уставе и положениях определено, что среди основных его задач – обеспечение медицинского обслуживания населения, на него может распространяться обязанность осуществлять оплату труда медсестры на уровне не ниже 13,5 тысячи гривен.

В ведомстве подчеркивают, что в случае, если в учредительных документах учебного заведения такие нормы отсутствуют, постановление Кабмина о повышении базового уровня зарплаты к медсестрам в таких случаях применяться не будет.

Напомним, что 12 января Правительство приняло решение о повышении зарплат медицинским работникам, согласно которым больницы должны получать не менее 20 тысяч гривен, а средний медперсонал — не менее 13,5 тысячи.

На минувшей неделе в Минздраве сообщили, что медики, получившие в январе стандартный аванс, все надбавки получат в конце расчетного месяца.

Министерство сообщало, что в некоторых больницах, чтобы не выплачивать новый уровень зарплат, стали переводить сотрудников на неполный рабочий день, однако заставляя их работать в обычном режиме. В ведомстве пообещали жестко реагировать на такие случаи и штрафовать руководителей больниц, которые будут переводить персонал на неполную ставку, на 65 тысяч гривен.