кадровые вопросы

В 2015 году заведующие аптекой вовсе не попали в рейтинг, а провизоры занимали последнюю строчку.

Вместо реальных шагов со стороны власти по преобразованию государственной службы в профессиональную украинцам активно насаждаются очередные мифы о стандартах госслужбы.

Президент ЕВА и руководитель японской фармкомпании Astellas в Украине рассказывает, как заработал первые деньги, почему переехал в Украину, и раскрывает секреты успеха в бизнесе и жизни.

Соискатели выбирают фармацевтику прежде всего за высокие зарплаты, востребованность профессии и ее актуальность в долгосрочной перспективе.

Серкан Ягджиоглу о роли медицинского представителя.

Нардеп рассказала, готова ли Украина ментально и технически к страховой медицине и когда у украинцев появится привычка ходить к врачу.

Немецкая фармкомпания второй год подряд занимает первое место в рейтинге.

Глава Минздрава Александр Квиташвили рассказал изданию «Фокус» о том, почему решил отозвать заявление об отставке.

В 2015 году компания инвестировала $5 млн в строительство цеха пробиотиков, $3 млн – в реконструкцию Сумской станции переливания крови и $2 млн – в разработку новых лекарств.

Евгений Комаровский об эпидемии гриппа, о том, что в украинском здравоохранении нуждается в срочной коррекции и почему медицинская реформа невозможна без реформирования правоохранительных органов.

Хорватія посідає 3-є місце в Європі за рівнем розвитку електронної системи охорони здоров’я, конкуруючи за пальму першості з Данією, Норвегією та Швецією. На побудову е-Health у країні вже витрачено 15 млн євро.

При составлении рейтинга учитывались данные 9 кадровых агентств, специализирующихся на подборе руководителей высшего звена.