Мінсоцполітики пропонує запровадження податкових пільг для роботодавців, які наймають літніх людей

Про це в інтерв’ю Українському Радіо повідомила міністерка соціальної політики Оксана Жолнович.

За її словами, йдеться про зменшення податкового навантаження на роботодавців: залишення частини єдиного соціального внеску (ЄСВ) і зниження податку на доходи фізичних осіб (ПДФО).

«Залишаючи частину ЄСВ і зменшуючи ПДФО, ми залишаємо цю людину на ринку, вона створює прибуток, генерує його для економіки та суспільства, ділиться своїм досвідом, а також залишається в активному довголітті», — пояснила міністерка.

Вона підкреслила, що збереження економічної активності літніх людей позитивно впливає і на їхнє здоров’я: «Дослідження свідчать про те, що якщо люди довше працюють, довше зайняті, довше в суспільстві, то вони довше залишаються здоровими, активними, і процеси старіння все-таки уповільнюються».

Ініціатива є частиною нової Стратегії демографічного розвитку України до 2040 року. Один із її напрямів — формування умов для активного довголіття та адаптації суспільства до демографічного старіння.

«Ми бачимо, що підхід до того, хто є людиною літньою, змінюється. Тому перше – це переосмислення щодо того, хто такі люди літнього віку. Друге — якщо це навіть людина літнього віку, то питання, якою є її роль в суспільстві», — наголосила Жолнович.

Міністерка зазначила, що літні люди можуть бути цінним ресурсом — досвідченими працівниками, які потребують лише підтримки у вигляді додаткового навчання або перекваліфікації. Тому важливо усунути фактор віку як причину звільнення.