Шукаємо сильного лідера, який поєднує в собі таланти переговорника, стратега та ефективного менеджера команди. Ваша головна місія — залучення середнього та великого бізнесу, розширення кредитного портфеля.
Ключові функціональні обов’язки:
- Системний пошук та залучення на обслуговування середніх та великих корпоративних клієнтів;
- Організація продажів повного спектра продуктів (РКО, депозити, валютні операції, кредитування, зарплатні проєкти) та крос-продажів;
- Контроль збору, перевірки та комплектації документів для кредитних угод, експертиза заявок, розрахунок класу позичальників (ГПК/ГСК), моніторинг погашення заборгованості та врегулювання проблемних кейсів;
- Організація, планування, аналіз та контроль роботи працівників;
- Навчання, мотивація та оцінка персоналу. Контроль за дотриманням вимог фінансового моніторингу (ідентифікація клієнтів, KYC/AML процедури), внутрішніх інструкцій банку та нормативів НБУ;
- Забезпечення стандартів інформаційної безпеки.
Вимоги до кандидатів:
- Досвід роботи від 5 років у банківській чи фінансовій сфері, зокрема не менше 2 років на керівній посаді;
- Досконале знання продуктів корпоративного бізнесу (кредитування, транзакційний бізнес, валютні операції тощо);
- Успішний досвід ведення переговорів на рівні перших осіб (C-level), орієнтація на результат, аналітичне мислення;
- Знання законодавства: розуміння нормативно-правової бази НБУ та вимог фінансового моніторингу;
- Вільне володіння українською мовою.
Що ми пропонуємо:
