Наш клієнт, багатопрофільна міжнародна корпорація, яка динамічно розвивається. Компанія виробляє тисячі унікальних продуктів і займає перші позиції в багатьох сферах виробництва: від матеріалів для охорони здоров’я до товарів для дому та офісу, в пошуку — Junior hr & admin coordinator.
Вимоги:
- Вища освіта.
- Досвід роботи hr координатором від 1-го року.
- Розуміння трудового законодавства та нормативних актів.
- Знання пакета MS Office.
- Грамотна усна і письмова мова (українська).
- Знання англійської мови — рівень Upper Intermediate.
Обов’язки:
- Виконання доручень від Генерального директора.
- Забезпечення, щоб нові співробітники отримували всю необхідну інформацію та документи під час початкового вступного процесу.
- Заповнення та оновлення даних про співробітників у системі кадрового обліку, ведення файлів та документації.
- Допомога у впровадженні та адмініструванні програм бенефітів, таких як медичне страхування, відпустки тощо.
- Підготовка матеріалів для оцінювання працівників, ведення обліку результатів оцінки, надання підтримки у процесі розвитку карєри.
- Забезпечення правильного зберігання та архівування документації про співробітників, в тому числі особисті дані, контракти, нотатки тощо.
- Відповідь на запитання працівників щодо політик та процедур компанії, надання підтримки у вирішенні питань з персоналом.
- Координувати процеси компанії.
- Залучення, зааохочення працівників для участі у корпоративних програмах.
- Тісна колаборація з Європейскими колегами з HR питань.
Компанія пропонує:
