Инсайд Fierce Pharma: Johnson & Johnson реконструирует R&D

Инсайд Fierce Pharma: Johnson & Johnson реконструирует R&D

Профильный ресурс Fierce Pharma получил внутренние документы и видео недавней встречи топов компании, где говорится, что Johnson & Johnson называет «всесторонним обзором» своего портфеля.

В частности, стало известно, что в дальнейшем компания планирует объединить подразделения по производству вакцин и инфекционных заболеваний в одну группу. Джеймс Мерсон, возглавляющий сейчас отделение инфекционных заболеваний, собирается покинуть свой пост, и объединенное подразделение будет контролировать текущий руководитель отдела вакцин доктор Пенни Хитон.

Johnson & Johnson будет продолжать инвестировать во все терапевтические сферы, «снижая приоритеты некоторых программ». Но внутренняя корпоративная презентация, попавшая в Fierce Pharma, показывает, что направление борьбы с инфекционными заболеваниями Johnson & Johnson ждет «капитальный ремонт». К примеру, согласно слайду презентации, пересмотренной Fierce Pharma, компания прекратит работу над методами лечения гепатита B и D, а также с острым респираторным дистресс-синдромом и продолжит лишь исследование «наследства».

Компания также сворачивает работу над своими вакцинами против COVID-19 и ВИЧ, последняя из которых провалила испытания третьей фазы. В дальнейшем Johnson & Johnson планирует сосредоточиться на доконтактной профилактике гриппа, COVID-19, РСВ и ротавируса.

Что касается непосредственных контактов с общественностью, то Johnson & Johnson обнародовала заявление со следующим содержанием: «Как крупнейшая мировая и диверсифицированная компания в области здравоохранения, мы постоянно ищем способы стать более инновационными и конкурентоспособными. Мы развиваемся в чрезвычайно меняющейся среде, чтобы удовлетворять потребности пациентов, которым мы служим в разных частях мира».

В ответ на дополнительные вопросы реорганизации R&D представитель компании заявил, что им нечего добавить, кроме этого заявления.

Известно, что указанные изменения в разработках и исследованиях уже повлияли на персонал в Сан-Франциско и Бельгии, однако его количество пока неизвестно.